职称可评可考。一般而言，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力，政府机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件，又想获得职称，那就需要参加全国统一考试了。所以说，职称可评可考，考评效力同等，全国各地通用。
现在职称已经成为了社会的常态，有科研、工程、农业、卫生、经济、审计等理科领域，也有新闻、出版、播音、法律等文科领域，甚至艺术类工作里也有职称的存在。就算您不懂职称的作用，从社会的规律来看，凡是增加N多限制，不是人人都能有的东西，多半是好东西，这个道理大家都懂，说直白一点，浅显的原因就是的人才太多了，在同等条件下，没点证书类的东西包装自己，真的很难拿出手。
职称这个东西可以给专业技术人员的职业未来发展规划提供目标和努力的方向，通过专业技术人员职务的评聘，可以提高专业技术人员的地位，改善他们的待遇，也就是条说的升职加薪，这样可以调动他们的积极性。专门从事高级职称代办服务。
职称评审既提升企业人员的凝聚力，又影响着人才未来的发展，因为如果说您具备了职称，就可以获得更多的发展机会，想在这个行业、尤其是偏向事业单位和大型建筑公司，如果说您想长期站稳脚跟，除了学历高，大部分同事还拥有职称证书，因为大家基本情况都不会相差太多了，除了具备的职称证书很难找到大的差距，刚找工作的时候，可能大家会有所不同，但是在一个单位工作时间长了，除了一些证书的差距，其他地方很难把你跟对方拉开，所以说这个时候人才就应该通过职称证书考虑未来的规划和发展了。